最新外派越南工作招聘信息概览：我们正在寻找勇于拓展国际视野的职场人士，将提供多种职位机会外派至越南。我们寻求具有专业技能和经验的候选人，涵盖多个领域如工程、管理、销售等。此次招聘提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利保障，为有志之士提供独特的国际工作经验和职业发展机会。成功入选的候选人将有机会在越南开展全新职业生涯，同时提升个人职业技能和跨文化交流能力。

本文目录导读：

1. 公司背景
2. 外派工作岗位及要求
3. 福利待遇
4. 招聘流程
5. 联系方式
6. 注意事项

随着全球化的不断发展，越来越多的企业开始拓展海外市场，越南作为东南亚的重要国家，近年来逐渐成为企业拓展业务的热门地区之一，为了满足公司业务发展的需求，我们现发布最新外派越南工作招聘信息，诚邀有志之士加盟我们的团队，共同开拓新的市场领域。

公司背景

我们的公司是一家拥有多年历史的企业，在国内外享有良好的声誉，我们一直致力于提供优质的产品和服务，以满足客户的需求，经过多年的发展，我们已经积累了丰富的经验和资源，并不断扩大市场份额，为了更好地满足市场需求，我们决定拓展越南市场，并寻求优秀的外派工作人员。

外派工作岗位及要求

1、销售经理/客户经理

职责：负责越南市场的销售业务，拓展新客户，维护老客户，完成销售任务。

要求：具备较强的销售能力和市场开拓能力，熟悉销售技巧和商务谈判技巧，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

2、越南语翻译

职责：负责公司的越南语翻译工作，包括商务会议、合同、文件等。

要求：熟练掌握越南语，具备良好的翻译能力和语言表达能力，熟悉办公软件操作。

3、项目经理

职责：负责越南项目的整体规划和管理，协调各方资源，确保项目按时按质完成。

要求：具备较强的项目管理能力和组织协调能力，熟悉项目管理流程和工具，具备团队协作精神。

福利待遇

我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇和福利待遇，包括：

1、薪资：根据员工的工作经验和能力，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社会保险：按照国家法律法规为员工缴纳社会保险。

3、住房：为员工提供舒适的住宿条件。

4、交通：为员工提供交通补贴。

5、休假：员工享有带薪年假、病假等休假制度。

6、培训：为员工提供完善的培训机制，提升员工的职业技能。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至我们的招聘邮箱。

2、简历筛选：我们会对应聘者的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将通过电话或视频进行，对于表现优秀的应聘者，我们会邀请其到公司本部进行面试。

4、录用：经过面试和考察后，我们会向录用者发送录用通知。

5、签证及工作安排：录用后，我们将协助员工办理签证及相关手续，安排员工赴越南工作。

我们诚邀有志之士加盟我们的团队，共同开拓越南市场，我们相信，通过我们的努力和合作，我们一定能够在越南市场取得成功，如果您对我们的招聘信息感兴趣，请尽快投递简历，我们期待您的加入！

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式与我们联系：

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

注意事项

1、应聘者请确保提交的简历真实有效。

2、面试过程中请展示个人的实际能力和潜力。

3、请关注招聘信息的最新动态，以便及时获取面试和录用通知。

4、在外派前请了解并遵守公司的相关政策和规定。

为本次外派越南工作招聘信息的概要，欢迎广大有志之士投递简历，期待与您携手共创美好未来！